|
Содержание:
1. Основные черты и особенности развития российского менеджмента в современных условиях 2
2. Эволюция и современные концепции развития менеджмента 3
3. Внутрифирменный процесс управления и оценка его эффективности 4
4. Системный подход к управлению современной организации 5
5. Современные тенденции профессионализации менеджмента в России 6
6. Современные подходы к проектированию организации 7
7. Современный стиль руководства в российских организациях 8
8. Современный механизм мотивации и стимулирования труда персонала 9
9. Современные подходы к управлению персоналом в организации 11
10. Управление конфликтами в современной организации 12
11. Формирование и управление организационной культурой на предприятии 14
12. Современные концепции управления качеством: отечественный и зарубежный опыт 15
13. Информационное обеспечение процессов управления 17
14. Содержание и особенности антикризисного управления 18
15. Процесс подготовки и принятия управленческих решений 19
16. Концепция логистики в современном менеджменте 21
17. Инновационный процесс как объект управления 22
18. Инновационные стратегии и их реализация 23
19. Сущность стратегического управления. Виды стратегий бизнеса 25
20. Оценка и выбор стратегии развития фирмы 27
21. Системный анализ и СВОТ-анализ среды фирмы 28
22. Маркетинг и его роль в развитии современной экономики 30
23. Организация маркетинговой службы на предприятии 31
24. Управление политикой ценообразования в современных условиях 32
25. Управление рекламной деятельностью в современной организации 33
26. Основные экономические законы рынка и механизмы их действия 34
27. Проблема выбора по отношению к экономике в целом, потребителям, производителям и общественным деятелям 36
28. «Провалы» рынка и необходимость государственного регулирования 37
29. Факторы роста экономической эффективности предприятия 38
30. Основные формы современной предпринимательской деятельности в России 39
31. Внешняя и внутренняя финансовая среда предпринимательства 40
32. Финансовая устойчивость фирмы. Оценка потенциального банкротства 41
33. Основные принципы построения бухгалтерского баланса по МСФО и российским стандартам 43
34. Преимущества использования систем «директ-костинг» и «стандарт-кост» для принятия управленческих решений 44
35. Исполнение обязанностей по уплате налогов и сборов, налоговая ответственность и налоговый контроль 45
36. Цели и задачи финансового менеджмента в современной компании 47
37. Хозяйственные средства предприятия, их формирование и использование 48
38. Политика управления задолженностью фирмы 49
39. Политика привлечения заемных средств 50
40. Определение стоимости и доходности институтов денежного рынка 51
41. Роль финансового менеджера в управлении потоками денежных средств организации 52
42. Проектирование системы управления персоналом 53
43. Стратегическое управление персоналом в современных организациях 54
44. Современные подходы к формированию кадрового состава предприятия 55
45. Оценка результативности труда работников в организации 56
46. Современный опыт оплаты и стимулирования труда работников в российских организациях 57
47. Современные формы управления трудовыми отношениями в организациях: социальное партнерство 59
48. Развитие персонала в современных организациях 60
49. Управление организационным поведением на индивидуально-личностном уровне 61
50. Управление организационным поведением на групповом уровне 62
Подробное описание диплома курсовой или реферата
|
